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Direkt: Die wichtigsten Infos über die Dokumentationsabteilung
Direkt: Steckbriefe der Mitarbeiter bei WissOrg
Sie werden die fiktive Firma WissOrg durch das ganze Seminar hindurch begleiten. Beraten Sie die Dokumentationsabteilung des Verlags in ihrer momentanen verzwickten Situation und gestalten Sie ihre Zukunft.
WissOrg ist ein mittelständiges Verlagshaus, das 5 Zeitschriften herausgibt. Insgesamt hat der Verlag 50 festangestellte und einige freie Mitarbeiter. In der Dokumentationsabteilung „Doku“ sind 5 Dokumentare beschäftigt.
Da der Verlag in einer finanziellen Krise steckt, rumort es in der Doku besonders. Seitens der Geschäftsleitung wird darüber nachgedacht, durch Automatisierung der Inhaltserschließung Kosten einzusparen, evtl. auch durch Entlassungen. Herr Stahl, Geschäftsführer von WissOrg, ist der Meinung, dass mit der Einführung eines Systems zur maschinellen Inhaltserschließung Kosteneinsparungen von bis zu 30% erreicht werden können. Dass dadurch 2 Mitarbeiter der Doku entlassen werden, sieht er als zukunftssichernde Maßnahme, die die Firma wettbewerbsfähig halten wird.
Die Dokumentare sehen die Sache anders. Rainer Fuchs, seit langem in der Doku tätig, spricht aus, was alle denken: „Einsparungen von 30% sind utopisch. Ich kenne kein System der automatischen Indexierung, das so viel Leistung bringt. Nach meiner Erfahrung liegt die Einsparung bei höchstens 15 %. Und was ist mit der Qualität?“
Mit dieser Diskussion werden Sie sich während des Semesters befassen, denn sie sollen Pro und Contra, Aufwand und Nutzen der automatischen Inhaltserschließung abwägen.
Im Rahmen des Konflikts bei WissOrg lösen Sie die Aufgaben der aufeinander aufbauenden Lerneinheiten 1-9. Diese bestehen in der Regel darin, die Positionen beider Parteien durch Argumente zu untermauern. Am Ende des Semesters sollen Sie über Methoden der automatischen Indexierung Bescheid wissen und Vor- und Nachteile kennen.
Die Akteure in der Debatte lernen Sie über die Steckbriefe kennen.
Stand: 19. Juli 2003